Desarrollo de capacidades e intercambio de habilidades
- Contactar a otros voluntarios antes de irme para revisar mi proyecto y aprender de su experiencia.
- Contactar al cliente antes de mi partida con el fin de establecer una buena relación de trabajo y entender sus necesidades y expectativas.
- Reunir recursos materiales relevantes, y contactar con mis colegas, organizaciones y todo aquello que pueda darme apoyo durante el proyecto.
- Consultar con el cliente y contra partes para identificar que tipos de conocimientos tienen, sus necesidades de entrenamiento y que recursos están disponibles.
Checklist de atributos
- Respetar el conocimiento local y entendimiento, valorar la diversidad y pasar los primeros solo escuchando y observando.
- Estar al tanto de mis habilidades, capacidades y estilo de aprendizaje, y estar abierto a cuestionar mi enfoque, reconocer y respetar otras formas de aprendizaje.
- Motivar y apoyar la participación del cliente y mis contra partes.
- Apoyar a otros a lograr sus tareas en vez de tomar el control.
- Cuestionar los supuestos
- Buscar mas allá de las tareas involucradas en el proyecto inmediato y tomar en cuenta un contexto mas amplio.
- Motivar estar abiertos al cambio
- Ayudar a otros a identificar sus necesidades de aprendizaje y entrenamiento
- Estar conciente de mis propios valore, motivaciones y expectativas, y estar preparada para cuestionar y modificar mi enfoque viviendo y trabajando en un ambiente cultural diferente.
